מכרז חיצוני 2/24 קצינ/ת בטיחות בתעבורה

מכרז חיצוני 2/24 קצינ/ת בטיחות בתעבורה

04/01/2024
תחום: 
תחבורה / רכב / מכונאות
מקצוע: 
קצין/ת בטיחות בתעבורה
תאור תפקיד: 

קצין/ת בטיחות בתעבורה

אגף כללי,  בהיקף משרה של 33%, דירוג מנהלי, דרגה 9-11

       

תיאור התפקיד:

שמירה על בטיחות, תקינות ותחזוקה של צי כלי הרכב, פיקוח על כשירות הנוהגים והטמעת נושא הבטיחות בנהיגה ברשות המקומית.

עיקרי התפקיד:

  1. פיקוח על בטיחות ותחזוקה של כלי הרב של הרשות המקומית.
  2. פיקוח ובקרה על נהגים, המועסקים על ידי הרשות המקומית או הנוהגים ברכב שלה.
  3. טיפול במכשירי טכוגרף של רכב הרשות, כמתחייב על פי הוראות הדין הקיים והנהלים.
  4. פיקוח על מערך ההיסעים המתבצע בידי קבלני המשנה.
  5. פיקוח על עמידה בכללי הבטיחות של נהגים וכלי רכב המעבירים חומרים מסוכנים.
  6. טיפול ביורוקרטי ותחזוקתי בכלי רכב של הרשות המעורבים בתאונות דרכים.
  7. ביצוע פעולות לקידום נושא הבטיחות בדכים ברשות המקומית.

 

תנאי סף:

השכלה ודרישות מקצועיות נוספות:

  • 12 שנות לימוד או תעודת בגרות מלאה.
  • סיום קורס קציני בטיחות בתעבורה בהצלחה.
  • תעודת סוג 2 במכונאות רכב מטעם משרד התמ"ת או מעבר קורס מכינה במערכות רכב טרום קיני בטיחות בתעבורה.
  • תעודת הסמכה בתוקף של קצין בטיחות בתעבורה שהונפקה ע"י משרד התחבורה.
  • רישיון נהיגה מדרגה C1 ומעלה. רצוי רישיון על אוטובוס.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

דרישות ניסיון:

  • ניסיון מקצועי-  ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
  • ניסיון ניהולי-לא נדרש.

דרישות נוספות:

  • שפות- עברית ברמה גבוהה. שפות נוספות בהתאם לצורך.
  • יישומי מחשב-היכרות עם תכנית ה- OFFICE
  • רישום פלילי- היעדר הרשעות פליליות או תחבורתיות בהתאם לתקנה 15ב לתקנות התחבורה תשכ"א- 1961
  • תושב/ת מעלות-תרשיחא- יתרון

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:

  • עבודה בשעות לא שגרתיות.
  • נסיעות מרובות במסגרת העבודה.
  • אחריות לחיי אדם.

 

כפיפות: מנהל מח' תחבורה

 

תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לאמור בסעיפים 3 ו 9 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד.

       האמור כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים             
       להוכחת המוגבלות.

תינתן העדפה לנשים לפי סעיף 6ג לחוק שיווין זכויות האישה, התשי"א- 1951 אם שני המועמדים בני שני המינים הם בעלי כישורים דומים וכן בהתאם לחוק לעידוד של שילוב וקידום נשים בעבודה ושל התאמת מקומות עבודה לנשים, התשס"ח 2008.

תינתן העדפה למי שהוא או אחד מהוריו נולדו באתיופיה בהתאם להוראות סעיפים 173ב(א) ו- 173ב (ב)  לפקודת העיריות [נוסח חדש] אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

 

 

הקבלה לתפקיד מחייבת חובת התייצבות בחירום.

המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ונשים כאחד

רישום פלילי

מותנה בהגשת מסמך היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.

רק מועמדים מתאימים ייענו

קורות חיים בצירוף תעודות רלוונטיות (חובה!) ושמות ממליצים, יש לשלוח לכתובת המייל: Jobs@matar.co.il, או להגיש למחלקת משאבי אנוש עיריית מעלות תרשיחא , ת.ד. 59 מעלות. טל' 04-9578877 , פקס 04-9578883

יש לציין על גבי קורות החיים את שם ומספר המכרז.

 

מועד אחרון להגשה:    17/01/2024

השכלה נדרשת: 
תיכונית
היקף המשרה: 
משרה חלקית
סוג המשרה: 
אחר
שעות עבודה: 
שעות לא שגרתיות
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

סגור