צפון

תיאור התפקיד:   

• התנהלות מול גורמים בארץ ובעולם   

• עבודה שוטפת מול רקדני הלהקה  

• טיפול בהיתרי עבודה וויזות מול משרד האוכלוסין וההגירה  

• ניהול לוחות זמנים ויומנים   

• עבודה צמודה למנהל האמנותי, למנכ"לית וניהול שוטף של המשרד  

SET UP לפי תוכנית העבודה
אבטחת איכות: אחריות לאיכות המוצרים במחלקת הזרקה .
מענה לתקלות: אחריות לכיבוי ולהפעלת מכונות לפי הצורך.
אחריות לסדר וארגון המחלקה בעת המשמרת (ניהול משמרת) .
עבודה בממשק מול מבקרי האיכות .
עבודה בממשק מול מחלקת תבניות .
ליווי צמוד למהנדסי המוצר בעת הזרקות ניסיון .

מקום העבודה: מרכז רפואי לגליל - נהריה
היקף משרה: 50% - 75%
דרגת המשרה: א1-א3 פיזיוטרפיסטים

תיאור התפקיד:

ביצוע טיפולים שתכליתם למנוע סיבוכים ולשפר את ניידותו ותפקודו של המטופל, בהתאם לתקנות, לנהלים, לאבחנה הנקבעת ע"י הרופא/ה ולהנחיות הממונה. הגשת שירותי פיזיותרפיה למטופלים בהתאם לנהלי משרד הבריאות ולנהלי המוסד. ביצוע בדיקות והערכות גופניות ותפקודיות באמצעות כלים סטנדרטיים מקובלים. קביעת מטרות ותוכנית טיפול בהתאם לממצאים בבדיקות ולמצבו של המטופל למען קידום בריאותו ותפקודו תוך שיתוף המטופל ומשפחתו. בהתאם להתקדמותו, ביצוע שינויים במטרות ובתוכנית הטיפול. מתן ייעוץ והדרכה למטופלים ובני משפחה לביצוע תרגול לקידום הניידות ולתפקוד עצמאי. התאמה והמלצה על אביזרי עזר לשיקום וניידות למען קידום תפקוד בטיחותי של המטופל בהתאם למצבו הבריאותי והתפקודי. ביצוע תיעוד מפורט ברשומה הרפואית של כלל הבדיקות, הממצאים, מטרות הטיפול, תכנית הטיפול ומהלך הטיפול כולל התקדמות המטופל. אחריות לתיעוד סיכום הטיפול ובכלל זה הערכה תפקודית מסכמת והמלצות לשיקום/טיפול המשך בהתאם לחוזרים ולתקנות הרלוונטים. הדרכת המטופל, משפחתו, וגורמים רלוונטים אחרים על טיפול המשכי שימוש באביזרים והתאמת הסביבה במידת הצורך. אחריות לניהול התקשורת עם הצוותים המטפלים לשם וידוא בטיחות המטופל והמטפל ביצוע שינויי תנוחה במיטה והתאמות ישיבה. יצירת קשר עם גורמים מטפלים לצורך תיאום ושמירה על רצף טיפולי. השתתפות בישיבות צוות מחלקתיות רב מקצועיות וישיבות של שירות הפיזיוטרפיה. בדיקת תקינות הציוד הפיזיותרפי שבשימושו ודיווח לממונה על תקלות בו. השתתפות בהדרכת סטודנטים לפיזיותרפיה בתיאום עם המדריך הקליני. הדרכת הצוות הרב מקצועי בנושאים הקשורים לטיפול בהתאם למדיניות המוסד המעסיק. ביצוע תפקידים נוספים בתחום המקצועי בהתאם להנחיות הממונה.

לרימקס חלוצים סניף קרית שמונה דרוש/ה מזכיר/ה

חצי משרה 9:00-13:00 א-ה

• קבלת קהל ושירות לקוחות - טלפוני ופרונטלי.
• זימון תורים וניהול יומנים.
• גביית כספים וטיפול בסגירת עסקאות.
• אדמיניסטרציה שוטפת וניהול דוחות.

חברת מגאסון מקבוצת אלקטרה מגייסת טכנאי/ת שירות מערכות מתח נמוך!

התפקיד כולל:
מתן מענה לתקלות בציוד קצה במערכות מתח נמוך (אזעקה, גילוי אש, כריזה, TV, בקרת כניסות וכו') באתרי לקוחות החברה.
- קבלת רכב צמוד לאחר תקופת ההכשרה.

* הזדמנות להשתלב בחברה גדולה ומובילה!
 ** תנאים מעולים למתאימים/ות!

משרת שטח באזור חיפה
משרה מלאה בימים א'-ה' 08:00-17:00, נדרשת זמינות לשעות נוספות + זמינות לתורנויות וכוננויות 24/7

• פיתוח אסטרטגי של קהילת שמיר, דאגה לצמיחתה, חיזוקה ויציבותה.
• הובלה ואחריות כוללת על פעילות המערכת הקהילתית-חברתית בראיית החבר והאגודה כאחד ובהתאם להחלטות המסגרת של הקיבוץ.
• אחריות על יישום והטמעת ההחלטות והמדיניות כפי שהוחלטו במוסדות הקיבוץ בכלל , האסיפה, הנהלת הקהילה והמזכירות הרחבה בפרט.
• אחריות על קיום ההליך הדמוקרטי בקיבוץ (קבלת החלטות ובחירת בעלי תפקידים כחוק).
• אחריות על התנהלותה התקינה של המערכת הארגונית והתפעולית הקהילתית.
• אחריות לאיוש תפקידים בקהילה.
• אחריות על הובלת תהליכי שיפור וייעול של עבודת האגפים והענפים.
• שמירה על אווירת עבודה משותפת וראיית צרכים הדדית של העסק והקהילה.
• ליווי, הכוונה, הדרכה ומתן משוב למנהלים, כולל סמכות לסיום תפקיד בעת הצורך.
• אחריות על ניהול תקציבי הקהילה: הכנת תקציב הקהילה, אחריות על עמידה בתקציב המאושר, ביקורת, ותמיכה במנהלי האגפים בניהול תקציבי האגף והפעילויות בו.
• אחריות על הפעלת קרנות המילואים באופן תקין ועל פי חוק.
• אחריות על תפקוד תקין של ועדות המשנה של הנהלת הקהילה.
• עבודה בשיתוף פעולה עם מבקר הפנים של הקיבוץ.
• ניהול ישיבות הנהלת הקהילה (ועד מקומי, וועד ההנהלה) במידה וחבר שמיר ישמש כיו"ר.
• ניהול משברים במערכת הקיבוצית, קהילתית (צח"י).
• ייצוג הקיבוץ מול מוסדות המדינה והאזור .

לחברת א.ד.נ.מ דרוש/ה סייע/ת לבית ספר או ברכסים או בכפר חסידים
ימים א’-ה’ בשעות הבוקר עם גמישות לעבוד מ8:00 עד 16:45 או 14:30
או 7:45-15:45
סיוע לכיתות עם ילדים עם צרכים מיוחדים ובעלי מוגבלויות,
תנאים תחת הסכם סייעים מדיני.
 

דרוש/ה מחנך/ת מוביל/ה לגיל הרך
ברשת התחלה חכמה- פעוטוני החורש בכפר ורדים

התפקיד כולל:
ניהול צוות, ניהול נוכחות, רכש ועוד.
ארגון סביבה חינוכית מותאמת.
הכנת תכנית עבודה שבועית וחודשית כולל תכנית אישית לכל ילד.
היכרות והקפדה על סטנדרטים פיסיים ובטיחותיים.
בניית יחסים הולמים עם הורים כולל שמירת סודיות, קשר שוטף, אסיפות הורים, שיחות אישיות וייזום פעולות משותפות.
אחריות לטיפול פיסי בפעוטות.
עבודה עם קבוצות בהתאם לשלב התפתחות.
השתתפות בישיבות צוות, השתלמויות וקבלת הדרכה אישית.

דרישות:
תעודת הסמכה למטפלות
תעודת בוגר/ת בחינוך לגיל הרך- יתרון
ניסיון של שנתיים לפחות בהובלת כיתת גיל רך והובלת וצוות
ניסיון במערכת יחסים מיטבית עם הורים
ניידות

שעות עבודה: מ-7:00/8:00 ועד 16:00.
ימי עבודה: 5 ימים בשבוע.
כפיפות: מנהלת מעון
תחילת עבודה: מיידי או בספטמבר 2021
 
עבודה באווירה נעימה ומשפחתית.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
קורות חיים בצירוף תעודות יש לשלוח עד ל- 30.8.21
לדוא"ל mdg@matnasim.org.il
רק פניות מתאימות תענינה.

דרוש/ה מבשל/ת לפעוטוני החורש בכפר ורדים

התפקיד כולל:
הכנת ארוחת בוקר וצהריים לפעוטות לפי תפריטים.
הזמנת חומרים למטבח.
ניקיון המטבח והכלים.
ביצוע הזמנות המוצרים מספקים.

דרישות:
ניסיון בישול בכמויות גדולות.
אהבה לבישול.
היגיינה, מסירות, אחריות וחריצות.

שעות עבודה: מ-7:00 ועד 12:00.
ימי עבודה: 5 ימים בשבוע ראשון עד חמישי.
כפיפות: מנהלת מעון
תחילת עבודה: המשרה הינה מילוי מקום עם אפשרות למשרה קבועה.
עבודה באווירה נעימה ומשפחתית.

קורות חיים עד ל- 15.8.2021
יש לשלוח לדוא"ל mdg@matnasim.org.il
רק פניות מתאימות תענינה.