צפון

מנהל/ת חשבנות סוג 2 עם עדיפות ל 3 לחברה קטנה עד מאזן

ניהול משרד , הבאת לקוחות חדשים, שימור לקוחות קיימים, הבאת מכרזים ומילויים, גבייה מלקוחות, טיפול באתר האינטרנט ובפייס בוק, הכנת תוכנית שנתית ללקוחות, טיפול בביטוחים, דואר נכנס/יוצא, תוצאות, פקסים, מענה טלפוני

לחברה תעשייתית בצפון דרוש/ה מנהל/ת חשבונות ראשי/ת:
ניהול חשבונות עצמאי עד מאזן כולל בנקים, הפרשות וחתך, טיפול בדיווחים השוטפים- מע"מ, מ"ה, הכנת חומרים לדוחות כספיים, כולל עבודה מול רו"ח חיצוני, דוחות כספיים תקופתיים ברמה חודשית/ רבעונית ושנתית, ריכוז עבודה שוטפת מול הבנקים ועזרה בנושא תזרים מזומנים, טיפול בנושאי גבייה מלקוחות, פיקוח על תשלומים לספקים ועוד
כפיפות לסמנכל כספים
העבודה במשרה מלאה
*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

למפעל מוביל בתחום המכשור הרפואי הממוקם בצ.ח.ר דרוש/ה פקיד/ת רכש.
תחומי אחריות:
עבודה שוטפת במערכת פריוריטי.|
הוצאת הזמנות רכש, חשבוניות לקוח ,קליטת חשבוניות למערכת .
קליטת תנועות מלאי וייצור.
הפקת דו"חות בקרה באקסל.

ידע וניסיון על תוכנת סימטרון ולהכין תוכניות עבודה למכונות.

חלקים של תע"א, משרד הביטחון, עבודה גם אם אלומיניום וגם ברזל.

ניסיון וידע בפיתוח מודלים ושרטוטים והכנת תוכניות עבודה למכונות 5 צירים ו4 צירים

מנהל/ת משאבי אנוש לקיבוץ ולתאגידיו השונים. חצי משרה.

למשרת הוראה מתקנת למרכז למידה בכפר ילדים ונוער "אהבה" בכפר ביאליק דרוש/ה מורה להוראה מתקנת לעבודה עם ילדים, המתמודדים עם לקויות למידה והפרעות קשב וריכוז, בעיקר בטווח גילאי כיתות בית הספר היסודי.

מסגרת ההוראה היא סביב מיומנויות הקריאה, הכתיבה ופעולות החשבון הבסיסיות.

היקף המשרה: משרה חלקית, 3-5 ימי עבודה בשבוע, 14:00-18:00

הקמה וניהול תכניות לימודים מקוונות במרכז ק.מ.ה.

• ניהול שוטף של התכניות, כולל תכנון שנתי של התכניות והקורסים, גיוס, ניהול וליווי ראשי תכניות.

• אחריות ניהולית תקציבית.

• ניהול ובקרה על תהליכי העבודה.

• פיתוח היחידה בהיבטי התוכן, הטכנולוגיה והשיווק עם ממשקי העבודה בק.מ.ה ובמכללה.

תחומי אחריות והגדרת תפקיד:

-     ניהול/תכלול תחום הגיל הרך (לידה – 9) בראייה יישובית מערכתית.

-     ניהול מרכז לגיל הרך כשירות מוביל ביישוב.

-     אחריות כוללת ליישום תכניות הגיל הרך היישוביות  ע"פ התכנון, תוך מעקב ובקרה.

-     אחריות על הדרכה והכשרת צוותים.

-     ניהול והפעלה של מעון יום יישובי.

תיאור התפקיד:

• אחריות על ניהול והפעלת תכניות הגיל הרך השונות הפועלות במרכז לגיל הרך.
• אחריות להפעלת תכניות הגיל הרך ברשות.
• עבודה מול שותפי תפקיד ברשות, ארגוניים חיצוניים ומול פיקוח משרדי ממשלה רלוונטיים.
• אחריות על בניית וניהול צוותים, קיום ועדות היגוי יישובית והובלת תהליך קבלת החלטות בתחום הגיל הרך ביישוב.
• ניהול והפעלה של מעון יום יישובי.
• השתתפות בישיבות הדרכה ופיתוח מקצועי למנהלות מג"רים.
• מעקב ובקרה: הגשת דיווחים תקופתיים לממונים.

תיאור התפקיד:

גיוס ושימור, טיפול וליווי עשר זוגות בהריון ראשון/שני משלב טרום לידה, מדי שנה.

הדרכת הורים התפתחותית פרטנית וקבוצתית.

עבודה רב מערכתית בממשקים בין משרדיים עם כלל הגורמים המעורבים בגיל הרך ביישוב (רווחה, בריאות, חינוך וכו') וכחלק ממערך המענים של המרכז לגיל הרך היישובי.

בניית תכנית עבודה שנתית למשפחות המלוות כולל פעולות העצמה והפגה קבוצתיים להורים.

הפניית ההורים למיצוי זכויות.

עבודה כחלק מהמיזם הארצי להורות צעירה בסיכון, בהובלת קרנות הביטוח הלאומי וקרן ידידות טורונטו.