דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
- ניסיון קודם בתפקיד יו"ר קיבוץ – יתרון.
- ניסיון מוכח בהובלת תהליכים חברתיים.
- יכולת ניהול מו"מ עם גורמים חיצוניים.
- יכולת הנעת אנשים וכן פיקוח ובקרה על עבודת המנהל העסקי והמנהל החברתי.
- כושר מנהיגות, ותקשורת בין אישית טובה.
- השכלה רלוונטית.