לוח המשרות

נמצאו 397 משרות לפי החיפוש
עליך להרשם לאתר לפני שליחת קורות החיים

אחראי/ת תחזוקת מבנים

26/09/2024
מספר משרה: 
29519
מועצה/אזור: 
צפון
תחום: 
אחזקה
מקצוע: 
אב/אם בית
תאור תפקיד: 

למרכז קהילתי כפר ורדים דרוש/ה אחראי/ת תחזוקת מבנים
מהות תפקיד: תחזוקת מבני מרכז קהילתי ואשכול גנים.
תיאור תפקיד:
ביצוע בפועל של תחזוקה שוטפת במבני מרכז קהילתי ואשכול גנים
תלייה והורדה של כרזות פרסום                                                                                סיוע בארגון לוגיסטי ומנהלי
כישורים נדרשים:
יוזמה וראש גדול, אחריות, סדר וארגון.
יכולת ניידות- חובה.
יכולת טכנית- חובה.  
אישור עבודה בגובה- יתרון.
העבודה כרוכה במאמץ פיזי.  
כפיפות: מנהל מרכז קהילתי
היקף משרה: 50%
תחילת עבודה: זמינות מיידית
שעות עבודה:  שעות הבוקר, גמיש ובהתאם לצורך
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
קורות חיים יש לשלוח עד ל- 10.9.24 לדוא"ל mdg@matnasim.org.il
רק פניות מתאימות תענינה.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

למרכז קהילתי כפר ורדים דרוש/ה אחראי/ת תחזוקת מבנים
מהות תפקיד: תחזוקת מבני מרכז קהילתי ואשכול גנים.
תיאור תפקיד:
ביצוע בפועל של תחזוקה שוטפת במבני מרכז קהילתי ואשכול גנים
תלייה והורדה של כרזות פרסום                                                                                סיוע בארגון לוגיסטי ומנהלי
כישורים נדרשים:
יוזמה וראש גדול, אחריות, סדר וארגון.
יכולת ניידות- חובה.
יכולת טכנית- חובה.  
אישור עבודה בגובה- יתרון.
העבודה כרוכה במאמץ פיזי.  
כפיפות: מנהל מרכז קהילתי
היקף משרה: 50%
תחילת עבודה: זמינות מיידית
שעות עבודה:  שעות הבוקר, גמיש ובהתאם לצורך
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
קורות חיים יש לשלוח עד ל- 10.9.24 לדוא"ל mdg@matnasim.org.il
רק פניות מתאימות תענינה.

השכלה נדרשת: 
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה: 
משרה חלקית
שעות עבודה: 
שעות בוקר, גמיש ובהתאם לצורך
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

איש/ת מכירות שטח לאזור הצפון

26/09/2024
מספר משרה: 
29520
מועצה/אזור: 
צפון
תחום: 
בנין ובינוי
מכירות
מקצוע: 
איש/ת מכירות שטח
תאור תפקיד: 

לסניף קרית אתא של חברה גדולה דרושים/ות אנשי מכירות שטח

החברה עוסקת ביבוא ובהפצה של מוצרי תשתיות אינסטלציה ומוצרי כיבוי אש. העבודה היא מול קבלני תשתיות
העבודה היא בצד הצפוני מערבי של הארץ: חיפה, קריות, עכו, נהריה והאזור.
השכר יורכב משכר בסיס+עמלות מכירה
תנאים טובים למתאימים: סיבוס, רכב, טלפון ומחשב

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

נדרש ניסיון קודם במכירות, עדיף מתחומי התשתיות, המים, מוצרי בניה או כיבוי אש
רשיון נהיגה בתוקף-חובה
* משרה מס׳ #410828 מיועדת לגברים ונשים כאחד

השכלה נדרשת: 
מקצועית
היקף המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

איש/ת מכירות שטח לאזור מרכז-צפון בתחום חימום מים

26/09/2024
מספר משרה: 
29521
מועצה/אזור: 
צפון
תחום: 
מכירות
מקצוע: 
איש/ת מכירות שטח
תאור תפקיד: 

לחברה גדולה הממוקמת בקריית אתא נדרש/ת איש/ת מכירות שטח באזור המרכז והצפון (תל אביב עד נהריה)
המכירות הן בתחום חימום מים: בריכות, הסקה וכו'

תנאי מעולים למתאימים: סיבוס, רכב, טלפון, מחשב
העבודה בתשלום שכר בסיס+ עמלות

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

נדרש ניסיון קודם במכירות (עדיפות לתחומים הנוגעים בחימום מים)
רשיון נהיגה בתוקף- חובה
* משרה מס׳ #410873 מיועדת לגברים ונשים כאחד

השכלה נדרשת: 
מקצועית
היקף המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

רפרנט/ית איכות JB-2538

26/09/2024
מספר משרה: 
29522
מועצה/אזור: 
צפון
תחום: 
אבטחת / בקרת איכות
מקצוע: 
אחראי/ת איכות
תאור תפקיד: 

לחברה תעשייתית צפונית בתחום התעופה דרוש/ה רפרנט/ית איכות מנוסה.
- עריכת מבדקים פנימיים, מבדקי ספקים וביצוע הערכת ספקים
- טיפול בתלונות לקוחות

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

- ניסיון ברגולציה ותהליכי איכות בארגונים יצרניים
- תקן AS9100- חובה
- ISO9001, ISO14001, ISO45001, ISO27001- יתרון
- ניסיון בהובלת מבדקים של מכון התקנים ומבדקי לקוחות
- ידע והבנה בכתיבת נהלים ובתהליכי איכות בארגון
- ניסיון בביצוע תחקירי תקלות ופעילות מתקנת
- שליטה ביישומי אופיס בדגש על אקסל והכנת מצגות
- ידע טכני והבנת שרטוטים
- אנגלית ברמה טובה
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

השכלה נדרשת: 
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

פסיכולוג/ית חינוכי/ת מכרז חיצוני 32/24

26/09/2024
מספר משרה: 
29523
מועצה/אזור: 
מעלות
תחום: 
חינוך והדרכה
מקצוע: 
פסיכולוג/ית
תאור תפקיד: 

תיאור התפקיד

מתן שירותים פסיכולוגיים חינוכיים מערכתיים ופרטניים במסגרת החינוך לילדים, למשפחות ולצוותי חינוך לשם קידום בריאות נפש ורווחה נפשית בשגרה ובחרום.

 

תחומי אחריות:

  1. מיפוי והערכת צרכים בתחום בריאות הנפש של תלמידים במסגרות חינוכיות המקבלות שירות פסיכולוגי חינוכי ובאופן המותאם לקבוצת הגיל (גנים, יסודי, על יסודי).
  2. מתן שירותים פסיכולוגיים חינוכיים לילדים במוסדות החינוך, למשפחות תלמידים ולגורמים רלוונטיים.
  3. תכנון התערבויות פסיכולוגיות חינוכיות בהלימה עם צרכי המסגרת החינוכית.
  4. ייעוץ והיוועצות לצוותי חינוך לקידום בריאות נפש ורווחה נפשית ברמת המערכת וברמת הפרט.
  5. התחומים הנמנים בסעיפים 1-4 ניתנים באופן מותאם בשעת חירום.

 

פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות :

מתן שירותים פסיכולוגיים חינוכיים לילדים במוסדות החינוך ולגורמים רלוונטיים במסגרות של חינוך רגיל ובמסגרות של חינוך מיוחד ובכלל זה ילדים בסיכון.

  1. זיהוי ואיתור צרכים של המסגרת החינוכית ושל אוכלוסיית היעד במסגרת החינוכית לקידום בריאות נפש של תלמידים.
  2. גיבוש תכנית עבודה שנתית לביצוע התערבויות פסיכולוגיות חינוכיות במסגרות בהתאם לצרכים שאותרו.
  3. ביצוע הערכות פסיכולוגיות וטיפול פסיכולוגי בילדים כולל טיפול בילדים בסיכון.
  4. הכנת חוות דעת מקצועיות בעקבות ביצוע הערכה פסיכולוגית.
  5. הדרכה, ייעוץ וטיפול פסיכולוגי להורים ולמשפחות של תלמידים.
  6. ייעוץ פסיכולוגי והיוועצות למנהלי מסגרות חינוך ולצוותיהם.
  7. השתתפות בוועדות בין מקצועיות במסגרות חינוך.
  8. השתתפות בוועדות על פי חוק (שילוב, השמה) בהתאם להנחיות חוזר מנכ"ל משרד החינוך ולהנחיות שפ"י.
  9. הדרכת צוותי חינוך וצוותים טיפוליים בתחום ילדים ובני נוער בסיכון.
  10. ייזום, התייעצויות מקצועיות עם גורמים שונים (עובדים סוציאליים, תחנות לבריאות הנפש, רופאים, מטפלים פרה-רפואיים וכדומה).
  11. התערבות מערכתית ו/או פרטנית בתוכניות מיוחדות במסגרת שירות פסיכולוגי מורחב ביוזמת השפ"ח ו/או הרשות המקומית ועל פי הנחיות שפ"י.
  12. מתן הדרכה קונסולטציה וליווי לצוותים פדגוגגיים ולהורים בכל הנוגע לטיפול בתלמידים להבטחת המיטביות ובריאות.
  13. השתתפות בהערכות מסגרות חינוך לחירום בכל הנוגע לבריאות נפש של תלמידים.
  14. השתתפות בהכנת צוותים חינוכיים וטיפוליים לפיתוח חוסן ולהתמודדות במצבי חירום.
  15. טיפול פסיכולוגי פרטני/קבוצתי בילדים ובהוריהם במצבי טראומה ו/או משבר.
  16. יישום ידע פסיכולוגי עדכני בעבודתו השוטפת במסגרות בהסתמך על רענון ידע והתעדכנות מקצועית.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

 

תנאי סף

השכלה ודרישות מקצועיות

בעל תואר "מוסמך" לפחות בפסיכולוגיה יישומית, רצוי בפסיכולוגיה חינוכית או בפסיכולוגיה קלינית של הילד שניתן מאת מוסד שהוכר כמוסד להשכלה גבוהה לפי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח-1958 או מוסדר בחו"ל שהוכר על ידי וועדת הרישום של משרד הבריאות ומשרד החינוך כשווה ערך לתואר הניתן בישראל.

או בעל תואר אקדמי ראשון בפסיכולוגיה או מדעי ההתנהגות ומי שהשלים את כל חובות השמיעה שלו לתואר שני בפסיכולוגיה יישומית למעט עבודת גמר (תזה) או מי שנמצא במסלול ישיר לדוקטורט אשר סיים פרקטיקום וחובות לימוד.

דרישות נוספות

  1. שפות- עברית ברמה גבוהה ואנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית.
  2. יישומי מחשב- היכרות עם תוכנות ה-office.
  3. רישום מקצועי- רישום בפנקס הפסיכולוגים בהתאם לסעיף 12 לחוק הפסיכולוגים, אלא אם כן מדובר בסטודנט.
  4. רישום פלילי- היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א- 2001.
     

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד

  1. אמינות ומהימנות אישית.
  2. כושר למידה.
  3. כושר עבודת צוות.
  4. כושר לטפח יחסים בין אישיים.
  5. עבודה תחת לחץ.

תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לאמור בסעיפים 3 ו 9 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות,  תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד. האמור כפוף להצהרת המועמד המפרטת את דבר מוגבלותו וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות.

תינתן העדפה לנשים לפי סעיף 6ג לחוק שיווין זכויות האישה, התשי"א- 1951 אם שני המועמדים בני שני המינים הם בעלי כישורים דומים וכן בהתאם לחוק לעידוד של שילוב  וקידום נשים בעבודה ושל התאמת מקומות עבודה לנשים, התשס"ח 2008.

תינתן העדפה למי שהוא או אחד מהוריו נולדו באתיופיה בהתאם להוראות סעיפים 173ב(א) ו- 173ב (ב)  לפקודת העיריות [נוסח חדש] אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

 

הקבלה לתפקיד מחייבת חובת התייצבות בחירום.

 

המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ונשים כאחד

 

רישום פלילי:   העדר רישום פלילי

למועמדים לתפקיד חינוכי:

מותנה בהגשת מסמך היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.

על המועמד למלא טופס הסכמה לקבלת מידע פלילי ממשטרת ישראל טרם קבלתו לעבודה כתנאי הכרחי להמשך תהליך בחינת מועמדותו.

לעובדי חינוך, מותנה בהגשת מסמך היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.

 

קורות חיים בצירוף שאלון אישי (נספח א' למכרז), תעודות רלוונטיות, אישורים המעידים על ניסיון מקצועי (חובה!) יש לשלוח לכתובת המייל:jobs@maltar.co.il , או להגיש למחלקת ההון האנושי- עיריית מעלות תרשיחא , ת.ד. 59 מעלות. טל' 04-9578877 , פקס 04-9578883 (יש לציין על גבי קורות החיים את שם ומספר המכרז).

 

 

מועד אחרון להגשת קו"ח: 09/10/2024

 

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה חלקית
סוג המשרה: 
אחר
שעות עבודה: 
משתנה בהתאם לצורך
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

חשב/ת ובקר/ית מינהל חינוך מכרז חיצוני 33/24

26/09/2024
מספר משרה: 
29524
מועצה/אזור: 
מעלות
תחום: 
חינוך והדרכה
מקצוע: 
חשב/ת
תאור תפקיד: 

תיאור התפקיד:

  • מתן שירותי חשבות למינהל  חינוך.
  •  בקרת שטח בכל המוסדות והיחידות הקשורות למינהל החינוך.

 

מטלות ותחומי אחריות:

ניהול ובקרת תקציב מינהל חינוך

  1. סיוע למנהל האגף/מחלקה בתכנון התקציב השנתי.
  2. סיוע למנהלת האגף  ולמנהלי מחלקות בהפקת דו"ח כספי חודשי בחתך מחלקה/מינהל.
  3. בקרה תקציבית ברמת מינהל ומחלקה בתחום ההוצאות וההכנסות.
  4. בקרת תקציב תשלומי משרד החינוך.
  5. התרעה על חריגות צפויות בתקציב המינהל בפני מנהלת האגף וממונה ישיר.
  6. בקרת תהליכים להתייעלות וחסכון בהוצאות והנעת האחראים באגף/מחלקה ליישוב תהליכים אלו.
  7. ייעוץ וסיוע למנהלת האגף  בכל הנוגע לניצול אפקטיבי של התקציבים הקיימים.
  8. הוצאת דרישות תשלום לרשויות בכל הנוגע לאגרת ילדי חוץ ומעקב אחר קבלת הכספים.
  9. סיוע בהכנת תקציב הפרויקטים החינוכיים כגון: הזנת בתי ספר, קרן קרב, רצף חינוכי, תנופה וכו'.
  10. בקרת שטח בכל המוסדות היחידות השייכות לאגף בתחום החינוך הפורמלי.
  11. התאמות כרטיסי אשראי של הגננות.
  1. התרעה על חריגות צפויות בתקציבי מחלקות ו/או אגפים בפני ראשי האגפים וממונה ישיר.
  2. יישום תהליכים להתייעלות וחסכון בהוצאות והנעת האחראים באגף/מחלקה.
  3. ייעוץ וסיוע לראשי האגפים ומנהלי מחלקות בכל הנוגע לניצול אפקטיבי של תקציבים קיימים.
  4. ביצוע כל משימה אשר תוטל עליה מעת לעת על ידי הממונים אליה.

 

בקרת יישום חוזה עם רשתות אורט וצביה

  1. בקרה במוסדות הנ"ל עפ"י תוכנית שתאושר מראש.
  2. מעקב ובקרת המערכת הפיננסית ומערכת ההתחשבנות מול הרשתות הנ"ל.
  3. ליווי ושותפות בהכנת תקציב שנה"ל ואישורו ע"י הועד המנהל.
  4. מיסוד מערכת דיווחים שוטפת של הרשת, ביה"ס והרשות.
  5. ליווי ובקרה ברמה חודשית של ביצוע התכנית המאושרת ע"י הועד המנהל.
  6. הפקת דו" ח חודשי תוך התייחסות למגמות ושינויים בתקציב.
  7. מתן התרעות לפני היווצרות חריגות תקציביות – הן גירעונות והן עודפים לממונה ישיר /לראש מינהל.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

תנאי סף

השכלה

תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ בתחומים: כלכלה או מנהל עסקים או חשבונאות- חובה.

ניסיון מקצועי

ניסיון מקצועי של שנתיים לפחות בתכנון תקציב ופיקוח על ביצועו, וכן טיפול בחשבונות ספקים.

ניסיון ברשויות מקומיות- יתרון.

      תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לאמור בסעיפים 3 ו 9 לחוק שוויון זכויות לאנשים     
       עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד.

       האמור כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים             
       להוכחת המוגבלות.

תינתן העדפה לנשים לפי סעיף 6ג לחוק שיווין זכויות האישה, התשי"א- 1951 אם שני המועמדים בני שני המינים הם בעלי כישורים דומים וכן בהתאם לחוק לעידוד של שילוב וקידום נשים בעבודה ושל התאמת מקומות עבודה לנשים, התשס"ח 2008.

תינתן העדפה למי שהוא או אחד מהוריו נולדו באתיופיה בהתאם להוראות סעיפים 173ב(א) ו- 173ב (ב)  לפקודת העיריות [נוסח חדש] אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

 

הקבלה לתפקיד מחייבת חובת התייצבות בחירום.

המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ונשים כאחד

רישום פלילי

מותנה בהגשת מסמך היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.

 

רק מועמדים מתאימים ייענו

 

קורות חיים בצירוף שאלון אישי (נספח א' למכרז), תעודות רלוונטיות, אישורים המעידים על ניסיון מקצועי וניהולי (חובה!) ושמות ממליצים, יש לשלוח לכתובת המייל:jobs@maltar.co.il , או להגיש למחלקת משאבי אנוש עיריית מעלות תרשיחא , ת.ד. 59 מעלות. טל' 04-9578819 , פקס 04-9578883. יש לציין על גבי קורות החיים את שם ומספר המכרז.

 

מועד אחרון להגשת קו"ח:  09/10/2024

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה מלאה
סוג המשרה: 
אחר
שעות עבודה: 
משרה מלאה+ שעות נוספות בעת הצורך
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

מכונאי/ת אחזקה לחברה תעשייתית!

26/09/2024
מספר משרה: 
29247
מועצה/אזור: 
גליל עליון
תחום: 
אחזקה
מקצוע: 
איש/ת אחזקה
תאור תפקיד: 

לחברה תעשייתית דרוש/ה מכונאי/ת אחזקה:

עבודת מכונאות ואחזקה כללית במרכז הטכני ובמפעלי הייצור של החברה בכל הארץ, ביצוע טיפולים תקופתיים על פי הנדרש, שיפוץ תיקון והחלפה של  מכלולים כדוגמת גירים, משאבות, מנועים ומסבים, עבודת מסגרות הכוללת תיקונים או בניה של ציוד על פי תוכניות, עבודת מכונאות בתחום המוסך והמרכז טכני, ביצוע עבודות אחזקה בציוד ומכונות באתרי החברה, סיוע למסגרים העובדים במרכז טכני ועוד

העבודה במשרה מלאה

*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

הנדסאי/ת מכונות – יתרון

תעודת חשמלאי/ת מוסמך/ת או יותר – יתרון

ניסיון בתחום אחזקת מכונות ומכונאות טרקטורים וציוד הנדסי - יתרון

ניסיון במכונאות (גירים, מסבים, וכו'), מסגרות כבדה, פנאומטיקה וקריאת שרטוטים

הכרות עם תחום הבקרה – יתרון

רישיון נהיגה - חובה 

יתרון לבעלי רישיון להפעלת מכונה ניידת, טרקטור, מלגזה

נכונות לנסיעות לאתרי החברה ברחבי הארץ בהתאם לצורך

אנגלית טכנית – יתרון

שליטה ביישומי מחשב

מגורים – גליל / גולן

השכלה נדרשת: 
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

איש/ת בקרה לחברה תעשייתית!

26/09/2024
מספר משרה: 
29244
מועצה/אזור: 
גליל עליון
תחום: 
אחזקה
מקצוע: 
מהנדס/ת חשמל
תאור תפקיד: 

לחברה תעשייתית דרוש/ה איש/ת בקרה:

אחריות על תחום הבקרה בחברה לצורך תחזוקה, שדרוג ופיתוח המערכות, מתן מענה לפעילות השוטפת, שדרוג וגיבוי מערכות הבקרה המפעליות, תמיכה והשתלבות בפרויקטים, שדרוג מערכת HMI, תחזוקת משקלי / מאזני סרט ועוד

העבודה במשרה מלאה

*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

מהנדס/ת או הנדסאי/ת חשמל ו/או מכשור ובקרה – חובה!

ניסיון מוכח בתחום בקרי PLC ומערכות בקרה מורכבות – חובה!

ניסיון בביצוע פרויקטים בדגש על תחום הבקרה - יתרון

רישיון חשמלאי  מתח גבוה - יתרון

הכנת והבנת שרטוטי חשמל ובקרה

נכונות לנסיעות לאתרי החברה ברחבי הארץ בהתאם לצורך

מגורים – גליל / גולן

השכלה נדרשת: 
מקצועית
היקף המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

חשמלאי/ת לחברה תעשייתית!

26/09/2024
מספר משרה: 
29243
מועצה/אזור: 
גליל עליון
תחום: 
אחזקה
מקצוע: 
חשמלאי
תאור תפקיד: 

לחברה תעשייתית דרוש/ה חשמלאי/ת:

עבודה כחלק מצוות החשמל והבקרה במחלקת האחזקה בחברה, מתן מענה לתקלות שוטפות, תמיכה והשתלבות בפרויקטים, מילוי כוננות בעת הצורך ועוד

כפיפות למנהל צוות חשמל

העבודה במשרה מלאה

*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

רישיון חשמלאי מוסמך – חובה

רישיון מתח גבוה- יתרון

הכרות עם מערכות בקרה – יתרון

הכרות עם חשמל תעשייתי - יתרון

נכונות לעבודת שטח מאומצת

ניסיון במערכות דומות- יתרון

הבנת שרטוטי חשמל

יחסי אנוש מצויינים, אמינות, יכולת עבודה עצמאית במקביל לעבודת צוות

שליטה ביישומי מחשב

רישיון נהיגה - חובה

נכונות לנסיעות לאתרי החברה ברחבי הארץ בהתאם לצורך

מגורים – גליל / גולן

השכלה נדרשת: 
מקצועית
היקף המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.

עוזר/ת חשב למחלקת הכספים בחברה מובילה בתחומה בכרמיאל והסביבה

26/09/2024
מספר משרה: 
29510
מועצה/אזור: 
נהריה
תחום: 
הנה"ח וכספים
מקצוע: 
עוזר/ת חשב
תאור תפקיד: 

לחברה מובילה בתחומה באזור כרמיאל דרוש/ה עוזר/ת חשב למחלקת הכספים.
התפקיד כולל עריכת דוחות פיננסיים תקופתיים להנהלה ולבעלי המניות ולמוסדות, ניהול ובקרה של תהליכי SOX, דו"חות מס
דיווחים לרשויות כנדרש, התאמות מול הנה"ח, תמיכה אל מול ממשקים פנים ארגוניים, בנית תקציב ובקרה תקציב, מתן מענה לסוגיות פיננסיות ועוד.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

רו"ח מוסמך /ת - חובה.
יוצא /ת BIG4 - חובה.
ניסיון בביקורת חברות גדולות/ ציבוריות/תעשייתיות - חובה.
רמה גבוהה באנגלית - חובה.
Excel- ברמה טובה מאוד.

השכלה נדרשת: 
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
נמצאו 397 משרות לפי החיפוש