למושב ציפורי דרוש/ה מנהל/ת יישוב - הגשת מועמדות עד ה 15/6
למושב ציפורי דרוש/ה מנהל/ת יישוב - הגשת מועמדות עד ה 15/6
05/06/2025
.1 תיאור התפקיד
נשיאה באחריות כוללת לניהול ותפעול שוטף של ענייני המושב, לרבות תחומים מינהליים, חקלאיים,
תקציביים, תשתיות, שירותים קהילתיים, עבודה עם מוסדות המדינה והובלת פרויקטים יישוביים.
.2 תחומי אחריות עיקריים
◆ יישום מדיניות המושב כפי שנקבעת ע"י הוועד והאספה הכללית.
◆ ניהול מנהלי כולל של המושב ועובדיו.
◆ ניהול כל נושאי האגש"ח: שטחים חקלאיים, מים, עיבודים, פרוייקטים חקלאיים וכו'
◆ ניהול תקציבי וחשבונאי בשיתוף עם ועד ההנהלה.
◆ עבודה מול מוסדות ממשלתיים, מועצה אזורית, רשם האגודות וגופים ציבוריים נוספים.
◆ טיפול בענייני הקרקעות, חוזים, שיוכים והרחבות )ככל שיידרש(.
◆ ניהול ישיבות ועד, כתיבת פרוטוקולים, מעקב ויישום החלטות.
◆ ניהול והובלת פרויקטים קהילתיים ותשתיתיים.
◆ היכרות עם החוקים והתקנות הרלוונטים. אחריות לשמירה על שקיפות, סדרי מינהל תקינים
וניהול תקשורת שוטפת מול ועד האגודה והתושבים.
● 3 שנות ניסיון לפחות בתפקיד ניהולי/מינהלי/ציבורי – חובה.
● שליטה מלאה בשפה העברית וביישומי מחשב )Office, דוא"ל, תוכנות ניהול משרד(.
● יכולת ניהול עובדים מוכחת.
● כישורים בין אישיים גבוהים, יחסי אנוש מצוינים, תודעת שירות גבוהה, יכולת עבודה
עצמאית ושיתוף פעולה עם הנהלת המושב והתושבים.
● זמינות לעבודה בשעות משתנות, כולל אחר הצהריים והערב, במידת
יתרון יינתן ל:-
● תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר.
● ניסיון בניהול תקציב ציבורי ובהובלת פרויקטים.
● ניסיון קודם בניהול יישוב/מושב/אגודה שיתופית.
● הכרות עם רגולציה בתחום האגודות השיתופיות, לרבות עבודה מול רשם האגודות.
● תושבות באזור הגיאוגרפי של המושב.
.4 היקף המשרה ותנאים
● זמינות לתחילת העסקה מיידית.
● עדיפות תינתן למועמדים/ות המציעים זמינות להיקף משרה של .100%
● תנאי ההעסקה ייקבעו במסגרת הסכם העסקה אישי, בהתאם לכשירות, השכלה וניסיון
מקצועי, בכפוף לאישור ועד ההנהלה.