דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
תנאי סף למינוי
השכלה: 12 שנות לימוד או תעודת בגרות מלאה
תעודת חשב שכר ניסיון מקצועי: - לפחות ארבע שנים ניסיון מקצועי בתפקידים דומים בתחום ניהול השכר בארגון יתרון: ניסיון בעבודה ברשויות מקומיות /תוכנה ייעודית לשכר שפות: עברית ברמה גבוהה. יישומי מחשב: שליטה מעולה בשימושי מחשב לרבות תוכנות: office. ובמיוחד בתוכנת אקסל. מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
יכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ.
עבודה הדורשת סדר וארגון ודיוק בפרטים.
יחסי אנוש טובים