כרמיאל

• 3+ years of experience as a DevOps.
• Experience with CI/CD tools and Azure.

• Experience working with Kubernetes and Jenkins.

• Debug complex problems in testing environments

• Experience with administering large-scale applications on modern platforms.

Advantages:

• Experience in building large-scale distributed systems in the cloud.

• Experience with .NET

• Production experience with Hybrid Cloud Solutions.

• System Admin experience of Linux based systems
* משרה מס׳ #261720 מיועדת לגברים ונשים כאחד

השכלת תואר ראשון בעיצוב תעשייתי- חובה
ניסיון של שנה בתחום- יתרון משמעותי

5+ years of experience on java technologies & frameworks (Spring and Guice). Practical experience in Java development - Must.
Experience with Micro Services Architecture and Distributed Systems.
Experience working on Linux and Multithreading / Multiprocessing environment.
Thorough understanding and experience in developing software services and design (OOD/OOP).
Bachelor's degree in computer science or related field/technology unit graduate with relevant experience
* משרה מס׳ #261703 מיועדת לגברים ונשים כאחד

קו"ח יש לשלוח לפקס: 04-86695256- רחל

ידיעת השפה הרוסית- חובה!
ניסיון בתחום הגיוס בחברת השמה / חברה יצרנית – חובה! .
מיומנויות מחשב ברמה גבוהה.
תודעת שירות ויכולת בינאישית.
אנגלית – ברמה טובה
* משרה מס׳ #256536 מיועדת לגברים ונשים כאחד

העבודה במשמרות בוקר/ צהרים /לילה 5 ימים בשבוע, עם אפשרות לעבודה בימי שישי כשעות נוספות.
* משרה מס׳ #253141 מיועדת לגברים ונשים כאחד

דרוש ידע בתוכנות המחשב: חשבשבת, רווחית, רבגונית, קונטו, שקלולית.

תנאי שכר מעולים.

ידיעת השפה הרוסית- חובה!
ניסיון בתחום הגיוס בחברת השמה / חברה יצרנית – חובה! .
מיומנויות מחשב ברמה גבוהה.
תודעת שירות ויכולת בינאישית.
אנגלית – ברמה טובה
* משרה מס׳ #256536 מיועדת לגברים ונשים כאחד

הנדסאי/ת /מהנדס/ת מכונות – חובה
ניסיון כמנהל/ת אחזקה בחברה תעשייתית – חובה

ידע וניסיון בתחום הידראוליקה 
ניסיון בניהול צוות עובדים
יכולת טכנית גבוהה

נכונות למשרה מלאה

הגדרת תפקיד:

• ניהול מקצועי של השכר בארגון המונה מעל 700 עובדים.
• אחריות וטיפול בהכנת שכר מא' עד ת' לעובדי החברה לפי הסכמים שונים: שעתיים, משמרות, חודשיים וגלובליים.
• יישום ואכיפה של מדיניות שכר והטבות בארגון.
• ביצוע בקרות שכר נרחבות טרם סגירת השכר ובקרות שוטפות.
• קליטה והקמת עובדים חדשים במערכת.
• איסוף נתוני נוכחות, בקרה על דוחות הנוכחות והסכמי נוכחות במערכת.
• עדכון שוטף של נתוני שכר.
• טיפול בסיומי העסקה ופרישה.
• אחריות על תחום הפנסיה בחברה.
• דיווח לקופות גמל, ביטוח לאומי ומס הכנסה.
• דיווחים חודשיים ושנתיים לרשויות המס.
• הכנת חומר לאקטואר רבעוני ושנתי.
• הבנה בפקודת שכר.
• ביצוע בקרה תקציבית של עלויות השכר.
• מילוי טפסים עפ"י בקשת העובדים לרשויות השונות לרבות ביטוח לאומי, חברות ביטוח ומס הכנסה.
• הכנת דוחות שכר למנהלים ולהנהלה בכירה.
• מתן מענה מקצועי לעובדים ולמנהלים.

דרישות התפקיד:

• תעודת חשב /ת שכר בכיר/ה מטעם לשכת רו"ח בתוקף – חובה
• תואר אקדמי - יתרון.
• מעל חמש שנים כחשב/ת שכר יחיד/ה.
• ידע מקצועי בשכר, ביטוח לאומי, מס הכנסה, פקודת שכר ותחום הפנסיה.
• הבנה מעמיקה בדיני עבודה - חובה.
• ניסיון בחילן לרבות מחולל דוחות של אופק – חובה
• שליטה מלאה בתכנת Excel כולל פונקציות (Pivot, VLookup) – חובה
• יכולות ניתוח אנליטיות גבוהות
• יכולת התנסחות בע"פ ובכתב.
• עבודה במשרה מלאה עם נכונות לשעות נוספות.
• זמינות מידית - יתרון.
• תנאים הולמים למתאימים /ות.
• המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
  • צ"ש- 15