מנהל/ת גיוס

•
ניהול תהליכי גיוס השטח המקצועיים על כל שלביהם: בניית פרופיל
המשרה מול מנהל מגייס, התנעת המשרה, אחריות לפרסום חיצוני,
ביצוע ראיונות טלפוניים, ראיונות פרונטליים, ראיונות ממליצים,
כתיבת חוות דעת ואישור להוצאת חוזה.
•
עבודת גיוס שוטפת ברשתות חברתיות, אינסטגראם, פייסבוק .
•
ביצוע סורסינג אקטיבי במדיה הדיגיטלית .
•
ליווי קליטה של עובדים חדשים.
•
ליווי מנהלים מגייסים לכל אורך תהליך הגיוס .
•
תפעול תהליכי גיוס במערכת הגיוס.
•
תפעול חשבון רשתות חברתיות בעניין גיוס .
•
עבודה מול מערכת CV NEXT / אדם טוטאל .
דרישות
•
תואר ראשון בתחום מדעי התנהגות/שרותי אנוש/משאבי אנוש- חובה
•
ניסיון של שנתיים לפחות במהלך החמש שנים האחרונות בתפקיד
רכז/ת גיוס בארגונים גדולים - חובה .
•
שליטה בשפה הערבית )כתיבה ודיבור( – חובה
•
ניסיון קודם בגיוסי מסות - יתרון משמעותי .
•
הכרות עם תחום ה sourcing ברשתות החברתיות-חובה
•
ניסיון קודם וידע עם תוכנת CV NEXT / אדם טוטאל - יתרון
משמעותי.
•
תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש טובים, אסרטיביות, דיסקרטיות,
יכולת עבודה עם ריבוי משימות ועבודת צוות .
•
שליטה טובה בסביבה ממוחשבת ויישומי מחשב.